人事労務

国がパート・アルバイトで働く方が「年収の壁」を意識せずに働ける環境づくりを後押ししています。 「年収の壁」とは106万円・130万円の２つを意味します。 ①10…

給与計算については、各社毎月大変な労力をかけて計算されているものとおもいます。しかし、実際計算方法が正しいのか、という問い合わせが時々社労士事務所にも寄せらてい…

もし正しく給与計算が出来ておらず、残業代が適正に支払われていない場合、どの程度請求される可能性があると思いますか？ ＜民法の大改正＞ 2020年3月31日まで、…

ここのところ高額療養費について書いてきましたが、もう少し足りないと思い、第3弾です。 過去の高額療養費の記事はこちら ・高額療養費について　 その他の注意点 ・…

医療機関の窓口での支払いが高額になった場合、高額療養費制度（前回の記事）により上限を超えた金額については返金されますが、それでも一時的な金銭の負担が避けられませ…

皆さんが加入している健康保険には、治療費や薬代が高額になる場合、ある一定限度額を超える部分については後日払い戻されます。又は、事前に限度額適用認定証をけんぽ協会…

飲食店や宿泊業の場合、1日8時間勤務×週5日という、よくある勤務時間が馴染まないケースがほとんどであると思います。 その場合、繁忙日（期）と閑散日（期）で、労働…

兵庫県三木市ハルカゼ社労士事務所です。 最近、よく耳にする1on1ミーティングですが、皆さんの会社では実施されていますか？ 1on1ミーティングのテクニックにつ…