その他
-
【企業必見】2026年、就活セクハラ対策が義務化へ
採用活動に「安全網」を──企業の信頼と学生の未来を守るために 2026年企業による**「就活セクハラ対策」が義務化**される予定です。これは、就職活動中の学生や…
-
10回を迎えたオンラインセミナーを振り返ります
この度、ハルカゼ情報発信局のオンラインセミナーが10回を迎えました。(ハルカゼ情報発信局は士業を対象に定期的にオンラインセミナーを開催しています。)ご参加いただ…
-
第10回ハルカゼ情報発信局オンラインセミナーのお礼
給与計算はなぜ「疲れる」のか 11月22日、第10回ハルカゼ情報発信局オンラインセミナーを開催しました。ご参加いただいた皆さん、そして講師の小山田さん、本当にあ…
-
2026年に企業の義務化へ。「カスタマーハラスメント」から職場を守るために、いま企業ができること
いま、なぜ「カスハラ対策」が必要なのか? 11月5日(水)、加古川労働基準協会様にて「企業におけるカスタマーハラスメント対策セミナー」の講師を務めました。ご参加…
-
5/16「家族の介護と、仕事と、私」オンラインセミナーのお知らせ
もう1年の1/3が終わりました。もう夏がそこまで来ていますね。今から体を動かして汗をかきやすい体質にしておくことも熱中症対策にとっては良いみたいですね。今のうち…
-
“会社側”だけじゃない。社労士が考える、これからのサポートの形
私の社労士人生は令和とともに始まり、もうすぐ丸6年になります。この6年で、世の中は大きく変わりました。6年前はコロナ前。人事労務の分野でも、テレワーク、フレック…
-
管理職は罰ゲーム?16年の経験から語る中小企業のやりがい3選(個人的経験)
ようやく春めいてきましたね。先月、受診した人間ドッグの結果が送られてきました。少し体重が増えましたが、気にするほどでもなく、いたって健康でした。当たり前のように…
-
馬を水辺に連れて行くことはできても、水を飲ませることはできない
三木市で採用支援、ソーシャルリクルーティングはお任せください、三木市の社労士事務所、ハルカゼ社労士事務所です。 採用でのお困りごとはこちらからご相談ください。 …
-
第6回オンラインセミナーの御礼
2週間ほど前から右肩が上がらなくなり、病院に行ったところ四十肩と診断されました。本当に痛いんですよ(・_・;)私の場合は剣道での使い過ぎも原因のようです。ここ2…
-
「兵は拙速を尊ぶ」
今週は、やはりお客様に新年のご挨拶をする機会が多いのですが、年末年始にインフルエンザや高熱にうなされていたという方が多いですね。年末年始ゆえに病院にも行けず、ぐ…

